Должностная инструкция исполнительного директора. Основной акцент в должностных обязанностях исполнительного директора делается на контроль исполнения (приказов, распоряжений, указаний) и оперативном планировании. Кроме того, в должностной инструкции исполнительного директора (как и в других должностных инструкциях руководителей) особое внимание уделяется не только обязанностям, но и правам. Этому принципу отвечает и предложенный нами образец должностной инструкции исполнительного директора.
Должностная инструкция исполнительного директора, должностные. Вносить на рассмотрение руководителя предприятия . Должностная инструкция директора ресторана. Руководители малых предприятий общественного питания, ресторанов и гостиниц.
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на основании. На должность директора предприятия назначается лицо, имеющее .
Скачать в . doc. К списку должностных инструкций. Должностная инструкция исполнительного директора. УТВЕРЖДАЮГенеральный директор. Фамилия И. О. Общие положения. Исполнительный директор относится к категории руководителей.
- Должностная инструкция определяет должностные обязанности, полномочия и ответственность, а также условия работы директора предприятия.
- Должностная инструкция директора предприятия. Должностные обязанности директора предприятия. Кадровое агентство КАУС. Должностные .
- Улучшение экономических показателей предприятия, формирование. Должностная инструкция заместителя директора компании по .
- Должностная инструкция директора (генерального директора, управляющего) предприятия. Скачать должностную инструкцию директора предприятия .
Исполнительный директор назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора. Исполнительный директор подчиняется непосредственно генеральному директору.
На время отсутствия исполнительного директора его права и обязанности переходят к другому должностному лицу, о чем объявляется в приказе по организации. На должность исполнительного директора назначается лицо, отвечающее следующим требованиям: высшее профессиональное образование, стаж управленческой работы в соответствующей области не менее 3 лет. Исполнительный директор должен знать: - основы гражданского, коммерческого, финансового, налогового права; - трудовое законодательство; - структуру и стратегию развития компании; - формы и порядок финансовых расчетов, порядок оформления финансовых операций, организацию документооборота в коммерческой деятельности. Исполнительный директор руководствуется в своей деятельности: - законодательными актами РФ; - Уставом организации, Правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными актами компании; - приказами и распоряжениями руководства; - настоящей должностной инструкцией. Должностные обязанности исполнительного директора.
Исполнительный директор выполняет следующие должностные обязанности: 3. Организует работу и эффективное взаимодействие производственных единиц и структурных подразделений компании. Участвует в разработке стратегии развития компании. Проводит оперативный финансовый и экономический анализ деятельности компании и подразделений.
Организует, отслеживает и отвечает за выполнение всех приказов генерального директора. Работает над совершенствованием системы мотивации (вознаграждения) работников фирмы и отвечает за ее реализацию. Отвечает за соблюдение трудовой дисциплины, выполнение приказов и распоряжений. Отвечает за правильную организацию делопроизводства в фирме, юридическую и экономическую проработку договоров, контрактов, соглашений и пр. Составляет оперативные планы (месячные и декадные) компании и утверждает их у генерального директора.
Контролирует деятельность подразделений по выполнению утвержденных планов. Выявляет и устраняет самостоятельно и с руководством недостатки в работе компании. Выполняет отдельные служебные задания и поручения генерального директора. Права исполнительного директора. Установка Посудомоечной Машины Bosch Инструкция.
Исполнительный директор имеет право: 3. Представлять в рамках своей компетенции интересы компании во взаимоотношениях с другими организациями.
В пределах своей компетенции подписывать и визировать документы, издавать за своей подписью распоряжения. Устанавливать служебные обязанности для подчиненных работников. Запрашивать от структурных подразделений предприятия информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей. Вносить на рассмотрение руководителя предприятия представления о назначении, перемещении и освобождении от занимаемых должностей подчиненных работников, предложения о поощрении отличившихся работников и о привлечении к дисциплинарной и материальной ответственности нарушителей производственной, трудовой и финансовой дисциплины. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями. Требовать от руководства предприятия обеспечения организационно- технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей. Ответственность исполнительного директора.
Исполнительный директор несет ответственность: 4. За невыполнение и/или несвоевременное, халатное выполнение своих должностных обязанностей. За несоблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации. За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, правил техники безопасности и противопожарной безопасности.
К списку должностных инструкций.